Araştırma Makalesi

TÜRKİYE'DE SİVİL HAVACILIK SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE YAPILAN ARAŞTIRMALARIN GENEL BİR DEĞERLENDİRMESİ

Cilt: 6 Sayı: 1 29 Nisan 2021
PDF İndir

TÜRKİYE'DE SİVİL HAVACILIK SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE YAPILAN ARAŞTIRMALARIN GENEL BİR DEĞERLENDİRMESİ

Öz

Araştırma, Türkiye’de sivil havacılık sektöründe personeli konu alan işletme alanındaki akademik çalışmaları ele almakta ve bu çalışmalar çerçevesinde genel bir değerlendirme yapmayı amaçlamaktadır. İlgili çalışmaların hangi değişkenleri ele aldığı ve ne gibi sonuçlara ulaştığı özetlenmektedir. Araştırmanın literatür kısmında, henüz gelişme aşamasında olan sivil havacılık sektöründe yapılan çalışmaların yeterli düzeyde olmadığı, çoğunlukla hizmet kalitesi, performans ve stres değişkenlerinin ele alındığı, fakat, sosyal destek algısı, iş doyumu, yaşam doyumu, aileden ve işten kaynaklanan çatışma değişkenlerinin incelenmediği görülmektedir. Sonuç kısmında ise, henüz gelişme aşamasında bir sektör olan sivil havacılık alanının, sosyal destek algısının, iş ve yaşam doyumu üzerindeki etkileri ile iş ve aile arasında yaşanan çatışmaların incelenebileceği çalışmalara açık olduğu ve elde edilecek bulgularının uygulayıcılara rehberlik edebileceği ifade edilmektedir.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. 1. Aksoy, C. (2017). Çalışanlarda adalet ve yönetici desteği algısının güven oluşumundaki rolü: Havacılık sektöründe bir uygulama. Journal of Aviation, 1(1): 8-17.
  2. 2. Aşık, A. (2019). Yerli ve yabancı yolcuların havalimanı hizmet kalitesi algıları: İstanbul havalimanı örneği. Journal of Tourism and and Gastronomy Studies, 7(4): 2612-2629. doi: 10.21325/jotags.2019.490
  3. 3. Caves R. (2003). The social and economic benefits of aviation. (Edit: Paul Upham). Towards Sustainable Aviation. London: Earthscan Publications Ltd.
  4. 4. Civelek, E. ve Yavuzyılmaz, Ö. (2019). Havacılık sektöründe kadın işgücünün analizi: Pilotaj bölümleri ve uçuş okulları örneği. 4. Uluslararası Havacılık İşletmeciliği Konferansı (4th INTAVIC).
  5. 5. DPT (2010). 9. Kalkınma planı havayolu ulaşımı özel ihtisas komisyonu raporu. Ankara: Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı.
  6. 6. Elden, B. (2020). Psikolojik sözleşme ihlalinin iş performansına etkisi: havaalanı yer hizmet çalışanları üzerinde bir uygulama. Journal of Organızatıonal Psychology and Behavıor 1(1): 68-78.
  7. 7. Erdağ, T. ve Yaşlıoğlu, M. (2020). Tecrübeli ve sinyor kabin görevlileri kapsamında kabin ekibi çatışma yöntemleri: Bir havayolunda kalitatif araştırma. International Journal of Social Sciences, 5(2): 35-58. doi: https://doi.org/10.31454/usb.793513
  8. 8. H. Korkmaz, Giritlioğlu, İ. ve Avcıkurt, C. (2015). Havayolları iç hatlarda algılanan hizmet kalitesinin müşteri memnuniyeti ve tekrar satın alma davranışına etkisi. Karabük Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 5 (2): 248-265.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

29 Nisan 2021

Gönderilme Tarihi

29 Mart 2021

Kabul Tarihi

19 Nisan 2021

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2021 Cilt: 6 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA
Gölpek Karababa, A. (2021). TÜRKİYE’DE SİVİL HAVACILIK SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE YAPILAN ARAŞTIRMALARIN GENEL BİR DEĞERLENDİRMESİ. Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi, 6(1), 17-24. https://izlik.org/JA82YT37GG

                                                                   Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası Lisansı (CC BY NC) ile lisanslanmıştır.

                                                                                                                                                               Creative Commons License