Bibtex |
@research article { tursbad781708,
journal = {Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi},
issn = {2548-009X},
eissn = {2548-0103},
address = {},
publisher = {Hasan Kalyoncu University},
year = {2020},
volume = {5},
pages = {90 - 107},
doi = {},
title = {LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA},
key = {cite},
author = {Turunç, Ömer and Alkan, Zeki}
} |
APA
|
Turunç, Ö
, Alkan, Z
.
(2020).
LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA
.
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
, 5 (2) ,
90-107 .
Retrieved from http://tursbad.hku.edu.tr/en/pub/issue/57516/781708 |
MLA
|
Turunç, Ö
, Alkan, Z
.
"LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA"
.
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi 5 (2020
): 90-107 <http://tursbad.hku.edu.tr/en/pub/issue/57516/781708>
|
Chicago
|
Turunç, Ö
, Alkan, Z
.
"LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA".
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi 5 (2020
): 90-107 |
RIS |
TY - JOUR
T1 - LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA
AU - Ömer Turunç
, Zeki Alkan
Y1 - 2020
PY - 2020
N1
- DO
- T2 - Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
JF - Journal
JO - JOR
SP - 90
EP - 107
VL - 5
IS - 2
SN - 2548-009X-2548-0103
M3
- UR
- Y2 - 2020
ER -
|
EndNote |
%0 Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA
%A Ömer Turunç
, Zeki Alkan
%T LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA
%D 2020
%J Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
%P 2548-009X-2548-0103
%V 5
%N 2
%R %U |
ISNAD |
Turunç, Ömer
, Alkan, Zeki
.
"LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA".
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
5
/
2
(October 2020):
90-107
. |
AMA |
Turunç Ö
, Alkan Z
.
LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA.
JOTSSR.
2020;
5(2):
90-107.
|
Vancouver |
Turunç Ö
, Alkan Z
.
LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA.
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi.
2020;
5(2):
90-107.
|
IEEE |
Ö. Turunç
and Z. Alkan
,
"LİDERLİK TARZLARININ ÖRGÜTSEL SESSİZLİĞE ETKİSİNDE KARİYER MEMNUNİYETİNİN ROLÜ: EĞİTİM SEKTÖRÜNDE BİR ÇALIŞMA",
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi,
vol. 5,
no. 2,
pp.
90-107, Oct. 2020 |