Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster

Evaluation of Occupational Safety and Health Perception

Yıl 2020, Cilt: 4 Sayı: 1, 357 - 368, 30.06.2020

Öz

The concept of Occupational Health and Safety, which
is one of the special issue in working life, is among the important research
subjects recently. It is known that adverse working conditions in the workplace
are threatening the health and safety of employees. For this reason, it is
aimed to minimize occupational accidents and occupational diseases by shaping
the perceptions of employees together with the relevant legislation. Especially
with the adoption of the concepts of security climate and security culture by
touching the level of knowledge of the employees, it is necessary to place
Occupational Health and safety culture in our country. By increasing the
motivation of the employees in the work environment, the ability to keep a
certain level and to create the psychological conditions that may occur in the
work environment and the ease of coping with these situations should be
provided. The most important detail here is to create occupational health and
safety awareness through trainings and to make the safety culture effective
with this awareness. This study was conducted to measure the perception of
Occupational Health and Safety and evaluated the results in detail in the
context of a questionnaire which measure the criteria with 172 data and 19
questions.

Kaynakça

  • [1] Çiçek Ö. , Öçal M. Dünyada ve Türkiye’de İş Sağlığı ve İş Güvenliğinin Tarihsel Gelişimi hakkında yazısı S: 11 Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi.
  • [2] Dursun. (2011) Güvenlik Kültürünün Güvenlik Performansı Üzerine Etkisine Yönelik Bir Uygulama, Doktora Tezi, Uludağ Üniversitesi, Bursa.
  • [3] Reason, J. (2000), “ Safety Pradoxes and Safety Culture ,’ Injury Control & Safety Promotion, vol.7 no:1.
  • [4] Çelik, E. (2014) Güvenlik Kültürünün Güvenlik Performansına Etkisi: İş Tatmininin Aracılık Rolü, www.nedenisguvenligi.com
  • [5] Saraç K., Ç., (2016)İş Sağlığı Güvenlik Kültürü algısının iş tatmini ile ilişkisinin incelenmesi. http://hdl.handle.net/20.500.11779/133
  • [6] Dr. Atlı, Dr. Froneberg, Dr. Matisane, Doç. Dr. Yıldız Dr. Şimşek, Demirkol, Rodoplu ( Türkiye’de İşyerlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Koşullarının iyileştirilmesi Projesi-TR702.20.01/001).
  • [7] İşler MC. İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri ile güvenlik kültürünün iş kazası ve meslek hastalıklarının önlenmesindeki etkisi. İş Müfettişi Yardımcılığı Etüdü (Ankara-2013).
  • [8] İzgi M.C., Türkmen Öztürk H. Akdeniz Üniversitesi’nde taşeron sağlık işçilerinin işçi sağlığı ve güvenliği durum tespiti Yayınlanmış Makale Türkiye Halk Sağlığı Dergisi 2012;10(3).
  • [9] Karaman E.,A., Çivici T., ve Kale S.,(2011) İşçi Sağlığı ve İş Güvenliğinin İnşaat Sektöründeki Yeri ve Önemi Çanakkale Yayın no: 3041 2000-2005 Yılları Ölüm Hızları, Dicle Tıp Dergisi,2007 Cilt: 34, Sayı:4.(264-271).
  • [10] Kavurmacı A.ve Demirdelen D.(2015) Turizm Sektöründe İşçi Sağlığı ve Çalışan Güvenliği: I Ulusal AlternatifTurizm Kongresi Bildirim. Kitabı, (2), 2-4 Erzincan Üniversitesi.
  • [11] Korkut G., ve Tetik A., 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun Getirdiği Yenilikler ve Temel sorunlar – Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari bilimler fakültesi Dergisi Y.(2013),c.18,S.3,s.455-474.
  • [12] Akap. Yamankaradeniz N.İşletmelerde Güvenlik Kültürünün Oluşumunda Yönetimin Rolü ve Önemi. Sosyal Güvenlik Dergisi, 2013;3(2):96-109.
  • [13] Baripoğlu Ö. meslek hastalıkları pondemisi (2016). https://www.onlemdergisi.com.tr/makaleler/
  • [14] Çelik Ö. ,Utku Z.(2013) Rüzgar enerjisi santrallerinde iş sağlığı ve güvenliği Uygulamaları, İstanbul Aydın Üniversitesi Dergisi Y:5 S:19 57-64 s.
  • [15] Doç. Dr. Atan. , Doç. Dr. Cam., Dr. Çelik ,Arslan Y., B. , Eravcı B. D. (ÇASGEM-2017) Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi Türkiye’de İş Sağlığı ve Güvenlik Algısı.
  • [16] Kroeber, A. L. Kluckhohn,C.(1952), “Culture: Acritical Review of Concepts and Definitions ” Harvard University peabody Museum of American Archeolgy and Ethnology papers 47).
  • [17] Özkan Ö. ve Emiroğlu N.O. Hastane Sağlık Çalışanlarına Yönelik İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Hizmetleri - C.Ü Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 2006,10(3)[18] Pala K.(2005).ISG Politikası ve Güvelik Kültürü.İş Sağlığı ve Güvenliği Dergisi ;5(25):18-22.
  • [19] Uslu,Volkan (2014) işletmelerde iş güvenliği performansı ve iş güvenliği kültürü algılamaraı arasındaki ilişki: Eskişehir ili metal sektöründe bir araştırma. .http://hdl.handle.net/11684/303
  • [20] www.ceis.org.tr. >dergi >makale, mevzuat.
  • [21] www.mevzuat.gov.tr.
  • [22] www.skb.gov.tr/wp-content/uploads/2016/02/DOC.DR_.Burcu-TOKUC-Güvenlik kültürü.
  • [23] Yılmaz F. C:7 S:1 Y: 2011 1303-5134 Uluslararası İnsan Bilimleri Dergisi Avrupa Birliği Ülkeleri ve Türkiye’ deki İş sağlığı ve Güvenliği kurulları: Türkiye’deki Kurulların etkinliği konusunda bir araştırma.
  • [24] Zohar ,D.(2008) “Safetyclimate and Beyond: A Multi-Level Multiclimatee Framework”, Safety Science, 46 , 376-387.www.nedenisguvenligi.com

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Yıl 2020, Cilt: 4 Sayı: 1, 357 - 368, 30.06.2020

Öz

Çalışma hayatında önemli yapı taşlarından biri olan iş sağlığı ve güvenliği kavramı son zamanlarda önemli araştırma konuları arasında yer almaktadır. İş yerlerinde oluşan olumsuz çalışma koşullarının çalışanların sağlık ve güvenliklerini tehdit etmekte olduğu bilinmektedir. Bu sebepten ötürü ilgili mevzuatlarla birlikte çalışanların algılarının biçimlendirilerek maddi ve manevi zararla birlikte iş kazaları ve meslek hastalıklarını en aza indirmek amaçlanmaktadır. Özellikle çalışanların bilgi düzeylerine dokunarak güvenlik iklimi ve güvenlik kültürü kavramlarının benimsetilmesiyle birlikte ülkemizdeki iş sağlığı ve güvenliği kültürünün yerleştirilmesi gereklidir. Çalışan kesimin iş ortamındaki motivasyonlarını artırarak belli seviyede tutma ve iş ortamında oluşabilecek psikolojik durumlar ve bu durumlarla başa çıkabilme kolaylığı yaratabilme gücü sağlanmalıdır. Buradaki en önemli detay eğitimler yolu ile iş sağlığı ve güvenliği bilinci oluşturmak ve bu bilinçle birlikte güvenlik kültürünü etkili hale getirmektir. İş sağlığı ve güvenliği algısının ölçülmesi adına yapılan bu çalışma 172 veri ile belli kriterleri ölçen anket 19 soru kapsamında değerlendirilmiş ve istatiksel açıdan analiz edilerek sonuçları detaylı bir şekilde yorumlanmıştır.

Kaynakça

  • [1] Çiçek Ö. , Öçal M. Dünyada ve Türkiye’de İş Sağlığı ve İş Güvenliğinin Tarihsel Gelişimi hakkında yazısı S: 11 Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi.
  • [2] Dursun. (2011) Güvenlik Kültürünün Güvenlik Performansı Üzerine Etkisine Yönelik Bir Uygulama, Doktora Tezi, Uludağ Üniversitesi, Bursa.
  • [3] Reason, J. (2000), “ Safety Pradoxes and Safety Culture ,’ Injury Control & Safety Promotion, vol.7 no:1.
  • [4] Çelik, E. (2014) Güvenlik Kültürünün Güvenlik Performansına Etkisi: İş Tatmininin Aracılık Rolü, www.nedenisguvenligi.com
  • [5] Saraç K., Ç., (2016)İş Sağlığı Güvenlik Kültürü algısının iş tatmini ile ilişkisinin incelenmesi. http://hdl.handle.net/20.500.11779/133
  • [6] Dr. Atlı, Dr. Froneberg, Dr. Matisane, Doç. Dr. Yıldız Dr. Şimşek, Demirkol, Rodoplu ( Türkiye’de İşyerlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Koşullarının iyileştirilmesi Projesi-TR702.20.01/001).
  • [7] İşler MC. İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri ile güvenlik kültürünün iş kazası ve meslek hastalıklarının önlenmesindeki etkisi. İş Müfettişi Yardımcılığı Etüdü (Ankara-2013).
  • [8] İzgi M.C., Türkmen Öztürk H. Akdeniz Üniversitesi’nde taşeron sağlık işçilerinin işçi sağlığı ve güvenliği durum tespiti Yayınlanmış Makale Türkiye Halk Sağlığı Dergisi 2012;10(3).
  • [9] Karaman E.,A., Çivici T., ve Kale S.,(2011) İşçi Sağlığı ve İş Güvenliğinin İnşaat Sektöründeki Yeri ve Önemi Çanakkale Yayın no: 3041 2000-2005 Yılları Ölüm Hızları, Dicle Tıp Dergisi,2007 Cilt: 34, Sayı:4.(264-271).
  • [10] Kavurmacı A.ve Demirdelen D.(2015) Turizm Sektöründe İşçi Sağlığı ve Çalışan Güvenliği: I Ulusal AlternatifTurizm Kongresi Bildirim. Kitabı, (2), 2-4 Erzincan Üniversitesi.
  • [11] Korkut G., ve Tetik A., 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun Getirdiği Yenilikler ve Temel sorunlar – Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari bilimler fakültesi Dergisi Y.(2013),c.18,S.3,s.455-474.
  • [12] Akap. Yamankaradeniz N.İşletmelerde Güvenlik Kültürünün Oluşumunda Yönetimin Rolü ve Önemi. Sosyal Güvenlik Dergisi, 2013;3(2):96-109.
  • [13] Baripoğlu Ö. meslek hastalıkları pondemisi (2016). https://www.onlemdergisi.com.tr/makaleler/
  • [14] Çelik Ö. ,Utku Z.(2013) Rüzgar enerjisi santrallerinde iş sağlığı ve güvenliği Uygulamaları, İstanbul Aydın Üniversitesi Dergisi Y:5 S:19 57-64 s.
  • [15] Doç. Dr. Atan. , Doç. Dr. Cam., Dr. Çelik ,Arslan Y., B. , Eravcı B. D. (ÇASGEM-2017) Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi Türkiye’de İş Sağlığı ve Güvenlik Algısı.
  • [16] Kroeber, A. L. Kluckhohn,C.(1952), “Culture: Acritical Review of Concepts and Definitions ” Harvard University peabody Museum of American Archeolgy and Ethnology papers 47).
  • [17] Özkan Ö. ve Emiroğlu N.O. Hastane Sağlık Çalışanlarına Yönelik İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Hizmetleri - C.Ü Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 2006,10(3)[18] Pala K.(2005).ISG Politikası ve Güvelik Kültürü.İş Sağlığı ve Güvenliği Dergisi ;5(25):18-22.
  • [19] Uslu,Volkan (2014) işletmelerde iş güvenliği performansı ve iş güvenliği kültürü algılamaraı arasındaki ilişki: Eskişehir ili metal sektöründe bir araştırma. .http://hdl.handle.net/11684/303
  • [20] www.ceis.org.tr. >dergi >makale, mevzuat.
  • [21] www.mevzuat.gov.tr.
  • [22] www.skb.gov.tr/wp-content/uploads/2016/02/DOC.DR_.Burcu-TOKUC-Güvenlik kültürü.
  • [23] Yılmaz F. C:7 S:1 Y: 2011 1303-5134 Uluslararası İnsan Bilimleri Dergisi Avrupa Birliği Ülkeleri ve Türkiye’ deki İş sağlığı ve Güvenliği kurulları: Türkiye’deki Kurulların etkinliği konusunda bir araştırma.
  • [24] Zohar ,D.(2008) “Safetyclimate and Beyond: A Multi-Level Multiclimatee Framework”, Safety Science, 46 , 376-387.www.nedenisguvenligi.com
Toplam 23 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Konular Mühendislik
Bölüm Araştırma Makalesi
Yazarlar

Ergün Eraslan 0000-0002-5667-0391

Canan Cansaran Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi 30 Haziran 2020
Gönderilme Tarihi 15 Mayıs 2019
Kabul Tarihi 14 Temmuz 2020
Yayımlandığı Sayı Yıl 2020 Cilt: 4 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA Eraslan, E., & Cansaran, C. (2020). İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ. Journal of Turkish Operations Management, 4(1), 357-368.
AMA Eraslan E, Cansaran C. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ. JTOM. Haziran 2020;4(1):357-368.
Chicago Eraslan, Ergün, ve Canan Cansaran. “İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ”. Journal of Turkish Operations Management 4, sy. 1 (Haziran 2020): 357-68.
EndNote Eraslan E, Cansaran C (01 Haziran 2020) İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ. Journal of Turkish Operations Management 4 1 357–368.
IEEE E. Eraslan ve C. Cansaran, “İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ”, JTOM, c. 4, sy. 1, ss. 357–368, 2020.
ISNAD Eraslan, Ergün - Cansaran, Canan. “İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ”. Journal of Turkish Operations Management 4/1 (Haziran 2020), 357-368.
JAMA Eraslan E, Cansaran C. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ. JTOM. 2020;4:357–368.
MLA Eraslan, Ergün ve Canan Cansaran. “İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ”. Journal of Turkish Operations Management, c. 4, sy. 1, 2020, ss. 357-68.
Vancouver Eraslan E, Cansaran C. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ. JTOM. 2020;4(1):357-68.

2229319697  logo   logo-minik.png 200311739617396